聽說現在市場形勢不好呀。

我來給你說一下現在搞電子的找工作現況吧.

如果不考濾高工資的技術崗位只做一般的操作工或普工還是很好找的,當然有一個前提是歲數不能太大,只要好一點的企業很多都不招50以上的人.

如果你有一定的技術那么要看工種,比如高壓電工就很好找工作當然必須是有證,其它的比如工程師或高級助理都需要本科上的文憑.

如果你沒合適的證還想拿高工資就必須先找一個對口的普工先做著,然后發揮你的才華等上司發現.

此處不留爺，自有留爺處。

處處不留爺，俺干個體戶。

如果有真本事，只要不是去太大的公司，一般沒有人看你文憑，

就是看你能不能做出來性價比高的東西！！！

做性價比高的東西那就屬于研發了,沒證的話除非有人推薦,否則你說的再好聽也會讓你先從普工做起,還有一個名字叫試用期,試用期內如果人家看不到你的才華那么永遠都是普工.

看來你是沒有在小公司上過班，我去的公司可能都不是很大，最大的也就千把人的日臺合資企業，應聘就丟個板子，丟個圖紙，從頭到尾沒有提過證書的事

這不是公司大小的問題,你去電子企業應聘時只要是技術類的工種人家都會要求要么會編程,要么會CAD或AD,你說你會就必須拿出會的證據,你去應聘容易是因為你會這些東西不怕試,但是樓主只說在論壇里混了8年會些什么都不知道讓別人怎么說呢,只有普工可以什么都不要一邊學一邊賺錢當人家發現你的才華后再提升.

對于Faybuck，BOOST。buck電路有開發經驗，比較深入了解。對LLC，等電路只是了解，做過一些，但只是懂得一些皮毛。但我想去挑戰這些，不知道怎樣去找這方面的工作。

每個地方都有人才市場,電腦或手機也可以進當地人力資源網,看到對口的工作就可以投簡歷了,投完簡歷就等電話通知面試,當然有條件的可以直接找上門去面試.

在哪些地方呆過，這個很重要

要度過金才好。是吧！

鍍金不是關鍵,一般來說文憑和經歷是敲門磚,真正到崗后還是要真才實學,在企業里不同于公務員有關系就可以混日.在企業里沒兩把刷子只能干普工.

關鍵是沒鍍金，沒學歷連機會都沒有。還談什么工作表現呢。

文憑相對來說是很容易弄到的只不過需要一些時間,現在有很多的成人學校都是用來鍍金的,我認識的好多人都是初中畢業就沒上學了現在人家都是大專文憑,聽他們說過從報名到拿到證差不多要兩年時間.